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6年无盈利,只能靠裁员来应对长期亏损,滴滴还能坚持多久

时间:2019-02-16 03:36来源:网络整理 作者:admin 点击:
据新闻报告显示,目前滴滴正式进入到大量裁员状态,各个部门都有非常强硬的裁员指标,从目前透露出来的消息可知,就目前为止,滴滴预计裁员人员大概有近3000余人左右,这还是春节之前暂定的计划,而春节之后,这项指标将正式的投入到了实行之中,而到时候

据新闻报告显示,目前滴滴正式进入到大量裁员状态,各个部门都有非常强硬的裁员指标,从目前透露出来的消息可知,就目前为止,滴滴预计裁员人员大概有近3000余人左右,这还是春节之前暂定的计划,而春节之后,这项指标将正式的投入到了实行之中,而到时候具体的人数还是未知之数。

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不过,由于去年滴滴的亏损太过于巨大,所以滴滴将员工的年终奖都进行了裁减,甚至于有非常多人并没有拿到年终奖。因此,春节前滴滴已经有不少人正式离职了,毕竟,很多人觉得,自己辛苦了一年之后,连一个年终奖有没有拿到,这多少令员工们感到失落。

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但是滴滴这也是迫于无奈的选择,由于大量亏损,使滴滴难以发放年终奖金,而在年后,裁员行动也正式会开启,从滴滴透露的消息看来,将会使用末位淘汰制,也就是说,在公司表现不良或是业绩不佳的员工们,将有可能在年后回去上班的时候,拿到黄牌出局。

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目前,这一条滴滴裁员的消息已经被滴滴的在职员工所认证了,该员工还透露了具体的消息,表示滴滴这次将会裁员25%左右。这也是滴滴老板方面透露出来的具体消息。看样子,去年一整年对于滴滴的打击非常的大,从已知的消息中我们可以得知,去年从年头到年尾以来,滴滴的多个渠道都出现了安全障碍,甚至多次登上了新闻,导致滴滴的信誉一降再降。如今,顺风车渠道自从之前关闭之后,至今不敢开启,这也是将滴滴的盈利切掉了一大块。

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事实上,在2018年12月份左右的滴滴动员大会之上,滴滴的CEO就已经在其会议上表示过:因为2018年的整体发展,并不如最开始的预计,所以,所有的员工年终奖将会进行缩减,预计将可能会缩减一半以上,而程维在当时的会议上有所提及,员工们的年终奖只会缩减一半只有高管才不拿年终奖。但是似乎事实并不是如此,从目前的滴滴员工们的表现来看,他们的年终奖可能缩减了一半以上还不止,甚至有些员工连年终奖都没能拿到,这才是导致大量员工出走的原因。

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事实上,从之前传出来的滴滴内部消息,我们就可以得知,滴滴在近些年的发展情况,并没有得到任何的盈利,连续六年,滴滴都一直都处于亏损状态,也就是说,自从滴滴推出来到现在,一直都是没有怎么赚钱的,而去年上半年的总体净亏损总数,算起来要超过40亿人民币。这也难怪年底滴滴的员工收不到年终奖,甚至于在年后进行大量裁员,只为暂时止损。毕竟连续多年亏损如此巨大,别说员工们现在发不到年终奖,或者说是面临裁员,就连滴滴能够坚持多久还未可知呢!而就目前的发展来看,在未来的几年发展之中,滴滴可能还会面临更大的一些危机挑战,你们觉得滴滴还能够坚持多久呢?

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(责任编辑:admin)
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